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          集团党委副书记郑伟赴杭钢集团调研学习

          2019-08-02

                 为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,学习兄弟企业先进经验,8月1日下午,省国贸集团党委副书记郑伟带队前往杭钢集团调研学习。杭钢集团党委副书记殳黎平接见了调研组一行。集团党委委员、组织部(人力资源部)部长任伟海,办公室、党群部等相关人员陪同调研。双方就企业党建、总部建设、董事会建设等工作做了深入交流。

                 杭钢集团党委副书记殳黎平对调研组的到来表示热烈欢迎,并简要介绍了杭钢集团转型升级、总部建设、董事会建设及开展主题教育等情况。杭钢集团党委组织部、人力资源部部长陈文波详细介绍了党建工作的主要做法,按照“党建常规工作标准化、重点工作清单化、管理手段信息化、工作成果绩效化”的思路,以“扣牢底牌、抓牢主牌、打好副牌、依靠王牌、打造品牌”为题,彰显了党建工作的活力。杭钢集团综合办、人力资源部负责人分别介绍了董事会建设、总部机构改革的经验做法。 

                 郑伟副书记介绍了国贸集团近年来的转型发展情况。国贸集团自2016年新班子组建后,确定了“一个总纲、两阶段目标、三抓三强、总部四大中心建设”的战略思路,顺利实现从传统商贸板块为主向商贸流通、金融服务、医药健康三大板块转型,布局先进制造业和数字经济,积极塑形集团“3+1”产业格局,全面确立了向上向好的发展态势。目前,国贸集团正朝着2020年完成“3137”、2022年达成“双千亿”,加快建设一流企业的目标迈进。郑伟表示,杭钢集团在党的建设、企业治理体系、董事会建设等方面的先进经验,为国贸集团下一部的改革转型发展提供了有益借鉴。要认真学习、对标对表兄弟企业在管理方面的先进经验,查找短板、检视问题,深入推进集团“管理提升年活动”。

                按照主题教育的相关要求,调研组还就企业党的建设和改革发展工作当面征求了杭钢集团的意见建议。